¿Cómo puedo evaluar el rendimiento de mis trabajadores? - 7 oct

Objetivo

Conocer las competencias en la organización, el sistema de evaluación del desempeño y el rendimiento, y la relación con otros procesos de RR.HH.

Contenido

¿Cómo puedo valorar de la forma más objetiva posible el desempeño de mis empleados? Hasta hace unos años, los resultados de las empresas eran positivos y hacer frente a los costes de estructura no era un problema. Actualmente, las funciones que se realizan ya no son las mismas, se necesitan trabajadores polivalentes y es necesario un desempeño más eficiente para reducir costes.

La evaluación del desempeño permite valorar el grado de consecución de los objetivos por parte de los trabajadores, pero también detectar aquellos trabajadores con un desempeño excelente en el puesto de trabajo.

En esta jornada se profundizará en la evaluación del desempeño y su vinculación a procesos de recursos humanos tales como retribución y formación.

Además, se llevará a cabo la presentación del DPECV 2014. Pymes y Emprendedores Focus Business 2014.

Dirigido a

Empresarios, emprendedores, directivos, estudiantes, personas interesadas en el ámbito empresarial

Ponente

Teresa Bañón Martínez, Responsable de zona Levante Sur de la consultora Equipo Humano, coordinación del área de formación y consultoría tanto en funciones de comercialización e información de proyectos y producto como en funciones de ejecución de acciones formativas y de consultoría.