Curso ISO 9001:2015 + ISO 14001:2015 Principales Cambios
Comienzo: el miércoles, 21 de junio de 2017 a las 09:30
Finaliza: el jueves, 22 de junio de 2017 a las 18:30
Dónde:
CEEI Valencia
Aula Formación
Parc. Tecnològic. Avda. Benjamín Franklin, 12
Paterna (Valencia)
Contacto:
Opción 1: Curso ISO 9001:2015. Principales cambios
Duración: 8 horas
Horario día 1: 9:30 h. -18:30 h.
325 € + IVA. Clientes y colaboradores 235 € + IVA.
Incluye documentación, coffee y certificado de asistencia.
Módulo Común
1. Estructura de alto nivel para las normas de gestión
2. Transición a las versiones 2015
3. Contexto de la organización y definición del alcance
4. Necesidades y expectativas de las partes interesadas
5. El papel de los líderes
6. Enfoque a cambios
7. Enfoque a la gestión del riesgo
8. Nueva estructura documental
9. Aliniación de la auditoría interna con 19011
Módulo Específico ISO 9001:2015
Aplicabilidad versus Exclusiones
Nuevo enfoque a procesos
Cambios en definiciones y principios
Metodologías de riesgos y oportunidades
Planificación de acciones
Gestión del conocimiento
Otros cambios
Política
Roles
Tratamiento de los requisitos legales
Objetivos
Competencia
Comunicación interna
Requisitos del producto
Cambios en diseño
Procesos especiales
Propiedad de proveedores externos
Actividades posteriores a la entrega
Seguimiento y medición
Revisión por la Dirección
Mejora
Opción 2: Curso ISO 9001:2015 + ISO 14001:2015. Principales cambios
Duración:13 horas.
Horario día 1: 9:30 h. -18:30 h. (asistencia a la parte común y específica de la primera jornada ISO 9001:2015)
Horario día 2: 9:30 h. -14:00 h. (parte específica media jornada ISO 14001:2015)
480 € + IVA. Clientes y colaboradores 340 + IVA.
Incluye documentación, coffee y certificado de asistencia.
Módulo específico ISO 14001:2015 (opcional)
1.- Cambios más significativos
Cambios en definiciones y principios
La gestión del riesgo en ISO 14001.
Planificación de acciones
La perspectiva de ciclo de vida
Comunicación ambiental externa
Gestión ambiental estratégica y e integración
en el negocio de la organización
2.- Otros cambios
Política
Roles
Requisitos legales
Objetivos
Competencia
Comunicación interna
Control operacional
Emergencias
Seguimiento y medición
Revisión por la dirección
Mejora
3.- Alineación con EMAS